Werfleider - woningbouw

Kennis

• Basiskennis van de fasen in het bouwproces
• Basiskennis van de labels voor duurzaam bouwen
• Basiskennis van de sociale wetgeving voor bouwwerknemers
• Basiskennis van de taken en verantwoordelijkheden van alle bouwactoren
• Basiskennis van grondmechanica voor het dimensioneren van funderingen en draagconstructies
• Basiskennis van het uitzetten en de bediening van de nodige topografische toestellen
• Basiskennis van materiaalsterkte
• Basiskennis van stedenbouw en ruimtelijke ordening
• Basiskennis van technische voorzieningen (elektriciteit, HVAC,…)
• Basiskennis van tools die de bouwsector aanreikt om de informatie-uitwisseling tussen de bouwactoren te optimaliseren (BIM,...)
• Kennis van basisprincipes van teamwerk
• Kennis van basisprincipes voor het leiden van een team
• Kennis van bouwpathologie in woningbouw
• Kennis van communicatietechnieken
• Kennis van de beschermingsmiddelen die nodig zijn voor het werken op hoogte (levenslijn, veiligheidsharnas, randbeveiliging…)
• Kennis van de bevoegdheden, steigerklassen en toelaatbare belasting
• Kennis van de bouwwetgeving rond de overheidsopdrachten voor de uitvoeringsfase
• Kennis van de courante bouwmaterialen (eigenschappen, opslag en verwerking)
• Kennis van de gevaren en opleidingsverplichtingen bij het gebruik van hoogwerkers
• Kennis van de nutsleidingen
• Kennis van de voorschriften in zake veiligheid en welzijn
• Kennis van de voorschriften voor energieprestaties van gebouwen
• Kennis van de wetgeving en voorschriften omtrent de werfinrichting
• Kennis van de wettelijke bepalingen voor werfsignalisatie
• Kennis van het gebruik van relevante software (tekstverwerking, spreadsheet, ERP, CRM, ...)
• Kennis van het gebruik van steigers in veranderende weersomstandigheden
• Kennis van kwaliteits- en constructienormen
• Kennis van methodes voor kwaliteitscontrole
• Kennis van ontwerpeisen en normen
• Kennis van opleidingsmogelijkheden
• Kennis van PBM’s en CBM’s
• Kennis van planlezen
• Kennis van planningstechnieken
• Kennis van regelgevingen, normen en veiligheidsvoorschriften omtrent ladders
• Kennis van relevante informatiebronnen (beurzen, websites, tijdschriften,...)
• Kennis van relevante voorschriften en wetgeving betreffende bouw- en sloopafval
• Kennis van renovatietechnieken in woningbouw
• Kennis van soorten en eigenschappen van isolatiematerialen, lucht- en dampschermen, de soorten bevestigingen en de aansluiting van het luchtscherm
• Kennis van specifieke risico’s op de werf
• Kennis van technieken voor afbraakwerken bij woningbouw
• Kennis van technieken voor het uitzetten
• Kennis van uitvoeringsfases en uitvoeringstechnieken in woningbouw
• Kennis van vakjargon
• Kennis van vergadertechnieken
• Kennis van voorraadbeheer
• Kennis van voorwaarden voor gebruik van ladders
• Kennis van wiskundige vuistregels voor het maken van relevante berekeningen (volume, gewicht, oppervlakte, isolatiewaarde, …)
• Grondige kennis van het gebruik van aanbestedingsdossiers (plannen, lastenboek, meetstaat,…)
• Grondige kennis van kritische punten en veel gemaakte fouten in de uitvoeringsfase

Cognitieve vaardigheden

• Het kunnen assisteren bij het opstellen van een risicoanalyse
• Het kunnen behandelen van e-mails en briefwisseling
• Het kunnen beogen van het beperken van verspilling van energie, materieel, tijd en inspanningen tijdens het bouwproces
• Het kunnen bepalen welk materieel wordt ingezet en erop toezien
• Het kunnen besteden van extra aandacht aan een goede afsluiting en beveiliging van de werf tegen inbraak en diefstal
• Het kunnen controleren aan de hand van een checklist
• Het kunnen controleren of de stockage, de verwerking en de plaatsing gebeurt volgens de voorschriften
• Het kunnen controleren van de kwaliteit van de geleverde materialen
• Het kunnen controleren van de maatvoering van de werken op de vooropgestelde marges
• Het kunnen controleren van de opstelling van bouwplaatsmachines (veiligheid, stabiliteit,…)
• Het kunnen controleren van facturen op basis van vorderings- en eindstaten
• Het kunnen controleren van het gebruik van PBM’s[1] en CBM’s[2]
• Het kunnen coördineren van externe controles en keuringen van nutsvoorzieningen, luchtdichtheidstesten en opleveringen
• Het kunnen coördineren van het uitzetten van de werken
• Het kunnen coördineren van voorbereidende (afbraak)werken
• Het kunnen dagelijks controleren, aan de hand van checklists van de veiligheidcoördinator, of de veiligheid gegarandeerd is
• Het kunnen deelnemen aan vergaderingen
• Het kunnen efficiënt samenwerken met alle betrokkenen
• Het kunnen ervoor zorgen dat de administratieve documenten omtrent de bouwplaats en het gebruik van de openbare ruimte conform de wet zijn
• Het kunnen ervoor zorgen dat de bouwplaats en de signalisatie conform de wet is
• Het kunnen ervoor zorgen dat de documenten omtrent veiligheid conform de opgelegde eisen (wetgeving, bouwheer,…) zijn
• Het kunnen ervoor zorgen dat de werfinformatie doorstroomt naar de bevoegde diensten (projectleider, boekhouding, calculatie, personeelsdienst,…)
• Het kunnen garanderen van de veiligheid van de werknemers
• Het kunnen gebruiken van beschermingsmiddelen (PBM’s en CBM’s) aangepast aan de werkomstandigheden
• Het kunnen gebruiken van relevante software (tekstverwerking, spreadsheet, ERP, CRM, ...)
• Het kunnen gebruiken van tools die de bouwsector aanreikt om de informatie-uitwisseling tussen de bouwactoren te optimaliseren (BIM,...)
• Het kunnen gepast en efficiënt communiceren
• Het kunnen geven van aanwijzingen en raad aan de werknemers
• Het kunnen geven van bijkomende instructies waar nodig
• Het kunnen halen van de nodige info uit werfverslagen en die overbrengen aan de betrokken uitvoerders
• Het kunnen hebben van speciale aandacht voor vaak voorkomende bouwproblemen die aanleiding geven tot schadeclaims
• Het kunnen herkennen en signaleren van gebreken van vaste steigers en rolsteigers aan de “bevoegde persoon gebruik”
• Het kunnen identificeren van de behoefte aan verdere ontwikkeling
• Het kunnen informeren van alle aanwezigen op de werf over de te volgen veiligheidsmaatregelen
• Het kunnen lezen en interpreteren van de aanbestedingsdocumenten (het lastenboek, de meetstaat, de plannen,...)
• Het kunnen mee zorgen voor een efficiënte en veilige inrichting en bereikbaarheid van de bouwplaats
• Het kunnen melden van onvoorziene omstandigheden aan de verantwoordelijke
• Het kunnen melden van onvoorziene omstandigheden aan de verantwoordelijke en/of derden
• Het kunnen motiveren van de werknemers
• Het kunnen nauwlettend opvolgen van de dagplanning en de projectplanning
• Het kunnen onderscheiden op basis van de aanbestedingsdocumenten van de verschillende uitvoeringsfasen en –taken
• Het kunnen opstellen van de taakverdeling in functie van de planning
• Het kunnen opstellen van een dagplanning en weekplanning voor de werf
• Het kunnen opvolgen of alle partijen tijdens de uitvoeringsfase werken volgens de aanbestedingsdocumenten
• Het kunnen opvolgen van aanwijzingen van de verantwoordelijke
• Het kunnen opvolgen van de tussenkomst van de onderaannemers
• Het kunnen opvolgen van leveringen in functie van de planning en de leveringstermijnen
• Het kunnen overleggen over de voorbereiding en uitvoering van de opdracht
• Het kunnen plaatsen van bestellingen
• Het kunnen rapporteren aan de verantwoordelijke
• Het kunnen rapporteren van de aanpassingen ten opzichte van het lastenboek
• Het kunnen rekening houden met ondergrondse en bovengrondse nutsleidingen
• Het kunnen respecteren van de steigerklasse en doen van een visuele controle van een rolsteiger voor ingebruikname
• Het kunnen toezien op de naleving van de regelgeving inzake veiligheid en welzijn
• Het kunnen toezien op het juiste ergonomische gebruik van het materieel
• Het kunnen uitwisselen van informatie met externe belanghebbenden (architect, landmeter, onderaannemers, openbare diensten,…)
• Het kunnen uitwisselen van informatie met interne belanghebbenden (bouwteam, projectleider,…)
• Het kunnen verdelen van de taken op basis van de competenties van het uitvoerend personeel
• Het kunnen verwerven van nieuwe kennis en vaardigheden
• Het kunnen verzamelen, ordenen en klasseren van documenten
• Het kunnen zich flexibel aanpassen (verandering van collega’s, weersomstandigheden, nachtwerk,…)
• Het kunnen zich houden aan de voorschriften voor energieprestaties van gebouwen of aan de aanwijzingen van de EPB-verslaggever
• Het kunnen zich informen over de ontwikkelingen in relatie tot de eigen werkzaamheden
• Het kunnen zich vertrouwd maken met nieuwe evoluties
• Het kunnen zorgen voor de nodige voorzieningen voor het verwijderen van bouw- en sloopafval

Probleemoplossende vaardigheden

• Het kunnen bijsturen van de planning indien nodig (weersomstandigheden, onvoorziene omstandigheden,…)
• Het kunnen evalueren van de eigen werkzaamheden en desnoods bijsturen
• Het kunnen extra aandacht besteden aan kritische punten en veel gemaakte fouten in de uitvoeringsfase en nemen van preventieve en correctieve maatregelen

Motorische vaardigheden

• Het kunnen gebruiken van ladders volgens de veiligheidsregels als toegangsmiddel
• Het kunnen gebruiken van rolsteigers, vaste steigers en hoogwerkers volgens de veiligheidsregels in veranderende weersomstandigheden

Omgevingscontext

• De werkopdrachten worden vaak strikt afgebakend in de tijd en er heersen in veel gevallen strikte deadlines
• De omgeving is vaak meertalig
• De specifieke invulling van het beroep kan sterk verschillen van bedrijf tot bedrijf. Het is belangrijk dat de beroepsbeoefenaar en de werkgever goed afstemmen wat ze van elkaar verwachten.
• De uitvoering van de werkopdrachten is sterk bepaald door reglementeringen en sociale wetgeving inzake kwaliteit, veiligheid, gezondheid, hygiëne, welzijn, milieu en duurzaam bouwen
• De werfleider woningbouw is de centrale figuur op de werf en werkt nauw samen met verantwoordelijken (architect, projectleider, bouwheer, veiligheidscoördinator,…) en uitvoerders (bouwarbeiders, onderaannemers,…). Hij dient daarbij open te staan voor constructief overleg.
• De werkopdrachten zijn vaak onderhevig aan wijzigingen door onvoorziene omstandigheden (weer, asbest, vertragingen,…)
• Dit beroep wordt uitgeoefend bij bouwbedrijven (nieuwbouw en renovatie), hoofdzakelijk gespecialiseerd in woningbouw. De werkzaamheden van de werfleider woningbouw worden gestuurd door standaardprocedures.

Handelingscontext

• De administratieve opvolging van de werf vergt orde en nauwkeurigheid
• De werfleider woningbouw dient op constructieve wijze informatie uit te wisselen, vooral met architect, projectleider, bouwheer,…) en uitvoerders (bouwarbeiders, onderaannemers,…).
• De werfleider woningbouw dient zich flexibel en constructief op te stellen, inspelend op onvoorziene omstandigheden (weer, asbest, vertragingen,…)
• De werfleider woningbouw heeft speciale aandacht voor de reglementeringen en sociale wetgeving inzake kwaliteit, veiligheid, gezondheid, hygiëne, welzijn, milieu en duurzaam bouwen
• De werfleider woningbouw heeft vooral een coördinerende en controlerende rol. Dit vraagt organisatievermogen, sterke communicatievaardigheden en assertiviteit.

Autonomie

Verantwoordelijkheid

• Het aansturen van het uitvoerend personeel op de werf
• Het assisteren bij het bewaken van de veiligheid en het welzijn op de werf
• Het bewaken van de kwaliteit en de duurzaamheid van het bouwproces
• Het continu ontwikkelen van de eigen praktijk
• Het controleren van de kwaliteit van de uitgevoerde werken
• Het coördineren van de uitvoering van de woningbouw
• Het verzorgen van de administratieve opvolging
• Het werken in teamverband
• Het werken op hoogte